Solutions en-ligne pour fins de
sélection, perfectionnement et
évaluations en milieu de travail
How Valid Is Your Questionnaire?
A major research initiative, Project Epsom, compared the validities of a range of the most popular personality questionnaires using the same sample and the same work performance measures. In this study the Saville Consulting Wave® Professional Styles was the most valid questionnaire in terms of measuring job performance. [...]
Cinq solutions de perfectionnement du
Rapide, facile, évaluations fiables et abordables au bout des doigts.
Les PCY2 vendent plus de 200 outils psychométriques en ligne qui peuvent être utilisés à des fins de sélection, de développement ou d'évaluation du milieu de travail. Plusieurs tests sont disponibles en anglais et en français. Toutes nos solutions sont valables, fiables et rentables.
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Wave Styles Focus |
Le Wave Focus mesure les motivations individuelles, les talents et l'adéquation à la culture d'entreprise en un seul questionnaire et se complète en seulement 15 minutes. Ce nouveau questionnaire repose sur les facettes les plus importantes du modèle Saville [...]
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Inventaire des intérêts professionnels STRONG |
L'instrument Strong évalue les intérêts de votre client dans un éventail de postes, d'activités de travail, dans ses loisirs et ses études. Le questionnaire compare la façon dont les intérêts de votre client ressemblent à ceux d'autres personnes occupant aisément un [...]
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MBTI Niveau II (Version Q) |
Le MBTI Niveau II trace un portrait plus amplement détaillé du type et des comportements. Vos clients apprécieront l'information individualisée et détaillée au chapitre des communications, de prise de décision, du traitement des conflits et d'adaptation au [...]
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Inventaire du bien-être psychologique |
L'IBEP est une mesure auto-rapportée du bien-être psychologique général d'un individu. L'IBEP mesure la satisfaction au travail/de vie, le stress et la détresse psychologique, le soutien social et organisationnel, et les sources de stress et d'insatisfaction (travail [...]
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Sondage de la culture Denison |
Le SCOD est un sondage de 60 questions, qui mesure des aspects précis de la culture d'une organisation en fonction des quatre caractéristiques et des douze pratiques de gestion du modèle Denison. Les sondages individuels sont colligés collectivement dans [...]
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Liste complète de nos outils psychométriques en ligne
Parcourez nos outils d'évaluation par catégorie :
En partenariat avec l'Université d'Ottawa, PCY2 offre maintenant des cours d'orientation de carrière aux étudiants du secondaire V.
Y2CP a été décerné deux Arrangements en matière d'approvisionnement (E60ZN-090002/A et E60ZN-090003) avec TPSGC [...].
Y2CP est maintenant active sur les réseaux sociaux.
Y2CP souhaite la bienvenue au Dr. John McMahon et à Naomi Kurasawa, qui font maintenant partie de notre équipe.
Conférence sur "Le trouble du déficit d'attention avec ou sans hyperactivité (TDAH ou TDA)" à l'ACPEO, 11 Rue Buteau, 561-9101 - 2011/02/16.
Y2CP a été décerné une offre à commande (EN578-070572/228/ZN) avec TPSGC pour des services en RH.
Gestion de ressources humaines